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婧氏的仁和舒心宝多少钱代理?卖价怎么卖?

来源:微商之家   日期:2019-06-16 17:37
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今天我给大家分享点微商如何转化同行小代理,大代理。甚至是总代,可能很多人没有想过,觉得不可能!咱们再来说说转化之——微商代理层转化率提升。.婧氏的仁和舒心宝多少钱代理?卖价怎么卖?..
  我觉得每天时间过的太快了,又是凌晨了,今天宝宝睡的早,我就有更多的时间去做自己的事情,不知道亲们有没有这个感觉,一坐到电脑面前就停不下来,我就是那样的人,有瘾呵呵,有好东西就是要大家一起分享,今天我给大家分享点微商如何转化同行小代理,大代理。甚至是总代,可能很多人没有想过,觉得不可能!咱们再来说说转化之——微商代理层转化率提升。
 
  微商代理层转化率提升,把顾客转化成自己的代理。那肯定需要技巧和方法千万种,最好的一种办法就是要先把自己变强大,只有自己变强大了,人家才愿意成为你的下家。做微商,是一个偶像时代,你是否能够成为别人的偶像,能否成为别人的榜样,这决定了你是否可以招到代理。
  (1)提升微商代理层前需要促进线下口碑宣传:
  没有消费者会真正关心你的产品本身,他们更关心的是产品所能提供的价值,能解决什么问题。这就是为什么需要做一些宣传展示的原因,只有如此,你才能向消费者传达最重要的信息“我们的产品可以很好地帮你解决你想要解决的问题。看啊,就是如此简单”。
 
  所以,不要仅仅使用一些大牌明星,将聚光灯聚焦在产品本身,尝试一下,用忠诚消费者来代言,将宣传的焦点聚集在他们对于产品体验的积极反馈上,这样会有出奇的效果。因为人们更愿意相信普通人的使用感受,相信身边亲朋好友的推荐,没有什么比贴近生活的代言更加深入人心。
  长线发展,这部分还是在朋友圈体现出来的。之所以说出来是因为大代理比较在意这些。包括品牌,公司的一个体系好不好?未来展望,比如有什么范冰冰代言,明星发布会等,这种平台。会不会有扶持,有团队就会有方法,有福利。价格操控怎么样,产品本身发展空间。
  微商最敏感的话题,现在大家都知道,做零售是不可能赚大钱的,而且零售有瓶颈期啊,我经历过很痛苦。那么现在绝大部分微商都已经认识到了招代理的重要性,微商现在发展到了大放光彩的时候,大鱼吃小鱼,这本来就是个竞争的世界。
  (2)转化微商代理前必须培养品牌忠实用户:
  互联网时代,“顾客就是上帝”的理念越来越凸显其价值。调查表明,影响潜在客户购买行为产生的因素中,积极的品牌评价比重高达90%,购买行为产生过程是带有很强的情感因素。
  为了达到最好的传播效应,尽可能多的接触到更多客户,社交媒体自然是不二选择。微博、朋友圈上一次又一次积极的点赞、评论、转发,使你的品牌价值迅速发酵、增长,因此在社交媒体的环境中培养忠实粉是最容易成功的。
  在社交媒体上,你可以通过微博搜索、关键词检索等手段,第一时间接触到你的客户,解决他们使用产品的困惑、消除他们的不满,往往更容易赢得顾客芳心,这是奠定顾客成长为忠实粉的基础。
  现在的微商发展就像这样,谁都觉得自己牛,谁都不想被别人轻易转化,可想而知,这是有难度的。但是不想和不会是两码事。我们要先明白,小代理和大代理的区别,小代理和大代理看待微商的视角,他们更重视什么。
 
  (3)鼓励消费者写出产品体验的过程:
  没有人会喜欢内容无聊空洞的商品介绍页或者一成不变的产品推销的推文、博客,顾客只想知道你的商品能解决什么具体问题、是不是真的好,因此他们更想看到别人的使用反馈和评价。试着使用淘宝卖家经常使用的手段,在商品介绍中插入一些“万人好评!”“销量第一!“的积极评价截图,让那些潜在客户看到产生一种怦然心动的感觉,用已有脑残粉的热情来点燃顾客的购买欲望。
  为了最大效应发挥已有脑残粉的传播热情和影响效力,最好列出一些用户反馈的例子,用很简洁、明了的方式来展示那些使用你的产品的人是如何快乐、优雅地解决问题,一定要避免引用一些“我喜欢这个产品,物美价廉”这样笼统的评价,这没有任何意义。案例应该很简单、清楚,力求一句话深入用户的心理和生活状态中、寻求当前消费者心里的追求,戳中痛点,如此才能达到四两拨千斤的效果。
  (4)方便消费者提交产品体验故事:
  为了让你的粉丝热情更加突出、引人关注,你必须好好爱护他们。
  网站应该专门为粉丝设计一个展示页,精心安排一些内容表现人们的满意感受、反馈,甚至包括一些短视频、粉丝的感谢信等。
  总之,让你的客户觉得自己被重视、被珍惜,购买你的品牌的产品会有一种优待感,产生一种在别的商家那里感受不到的优越感。
  不要轻视设置粉丝展示页这个简单的动作,一个好的展示页,就如一张精心制作的名片,通过社交网络的不断分享和传播,人们会主动地来向你“要”名片,来了解你的品牌,这比你到处去打广告、发名片有效得多。
  好的展示页,顾客会自然而然帮你传播,这便是品牌传播渠道的一个有力延伸,是线下到线上的一个无缝对接。
  (5)吸引精准客源:
  相信你们上家都会有那种388加人方法,主动去加,因为加来的客源对产品有没有需求根本无法判断,属于被动销售,而且通过率也是非常低的,毫无意义!包括微信附近的人,摇一摇以及加人软件,建议大家都不要用,而且封号的几率也是非常大的!(切记)!!!其实精准客源是从网上引流来的,现在是互联网时代,当客户不了解一款产品之前大部分人都会上网上去查询!谁的产品信息在网上留下谁就将拥有市场权。像产品的属性,价格,知名度等都是客源经常去搜索的
  (6)金杯银杯不如消费者的口碑:
  顾客经常会把买到好产品后的使用感受评价和照片发布在各种社交平台上,这样的传播方法,比那些账号可以发布的推文、广告或者推送的邮件,可信效力和传播效力不知道要强多少倍。
  品牌,好坏不是你说了算,“人民群众的眼睛是雪亮的”,消费者的反馈才是关键。
  那么如果收获更多评价以形成更强大的社交媒体传播效应呢?自然,就是推动你的忠实粉来发布更多关于产品的积极信息、少说一些吐槽内容。所以,为了更多的积极评价,必须简化评价的流程,让顾客花最少的时间来进行评价和反馈。
  更有效的办法就是用一些礼物或者折扣刺激。特别是在某些特殊场合或者节日时,一些小礼物会让你的粉丝兴奋不已,自然会多说好话。记住,尽可能地通过各种方式给粉丝更多惊喜,“惊喜”永远比“满意”好!
  当我们做到这六步,我们就可以引导他做初步的代理尝试了,总之,要用长远目光来审视和维护与顾客之间的关系,切不可贪图小利做杀鸡取卵的生意。最重要的财富是顾客,顾客的积极评价是最好的营销!
 
  微商如何提升代理层转化?必须管理好代理
  相信很多小伙伴们刚开始管理一个团队的时候,总是兴致勃勃的,轰轰烈烈的,但是到最后还是管理不起来,最终都是毁在团队管理失控,团队积极性不高,或者说配合度不默契上,所以为了让大家做的更好,今天我们给大家分享几个小方法。
  (1)多鼓励自己的微商代理:
  其实以传统的教育方法来说,不管是教育孩子还是管理代理,总是习惯进行批评,以致于孩子或者代理产生自卑心理,最终造成不可磨灭的影响。事实上,我们应该学习欧美的鼓励教育或管理方式,我们要学会鼓励我们的团队,不要一遇挫折,就觉得他很失败,没救了,每个人都会犯错误,最重要的是犯错误的解决方式,而我们的引导就显得尤为重要。
  我们要允许他们可以犯错误,然后鼓励他们自己去找寻解决的方式。有了成果就好好鼓励,即使是只招了一个分销或只出了一个零售,你作为团队老大也需要进行很好的嘉奖或者鼓励,这样才会有动力继续前进。
  (2)微商代理多秀授权,想吸引大代理肯定不能缺少的。小代理再秀几百万又怎么样,我有品牌创始人合影直接颁发牌子,这肯定拿出来就说服力杠杠的。
  (3)经营朋友圈,现在连小代理都知道晒钱,晒代理,晒发货了,微信朋友圈跟钱窝一样,那咱能不能来点高级晒?你晒你收入流水100万,我晒我支出一百万全部补货,你晒你培训代理,我晒我培训的代理出货翻倍收入翻倍补货翻倍,你晒没有货啊各种哭啊矫情,我晒我正能量爱生活,过得有品位。 分享都是微商,都是代理,为啥你吃盒饭,我红酒牛排。微信朋友圈其实就是一种情感经营,如果你仅仅认为是炫富那就大错特错了,更重要的是晒风格晒资讯等等等等。
  (4)上线的微商需要发掘意见领袖:
  我们很多团队里面可能会出现这样一种事情:我们管理团队的时候可能遇到团队的积极性不高,代理不自觉,所以呢,我们要在团队里面找到一个积极向上的,充满正能量的,让他来带动大家,说简单一点就是活跃气氛。把我们团队中比较活跃的一份子,从团队中选出来而不是把自己打造成意见领袖,这样会让人更加信服,因为他的努力有目共睹,很多人就会有竞争的意识,想把自己也变成这样的人,你的团队才会优秀。而有这样一个活跃的人,你的团队你的群才不会平静如水,而是会一直活跃着,热烈着。
  (5)顶端的微商需要布置任务:
  我们要给团队代理每天去定一个工作,任务,比如说,每天加粉的人数,要求他这个时候要把他通讯录这个人数达到多少,每天必须坚持加30-50人,那么你和这些人中的20人聊20句以上没有,这个是硬性规定你必须完成这个任务,等到每天晚上10点或者11点,我们统一在我们的群检查任务。
  这样群的气氛自然就活跃起来了。另外,与客户互动聊天的一些问题,你觉得你今天谈意向顾客,团队遇到的一些问题,都抛群里来,大家一起来解决,大家同时在讨论差不多一样的问题的时候,我觉得群里的气氛绝对是能活跃起来的,因为大家都参与到这其中来了。
  (6)搭建微商代理群积极讨论:
  每3天至少讨论一次关于销售方法与技巧的一些问题,尤其是当客户没有购买你产品的时候所表现出来的各种疑问,然后一一去进行解答,我们每个星期总会遇到一些意向客户吧,如果没有搞定,就截图发到群里来,我们一一来分析,你是为什么没有把顾客搞定,那么我们总结经验,下一次,我觉得我们可以成功拿下。总结,分析,再进行尝试,你的能力才能一次次得到提升。
  (7)外观包装,你的微信名字,头像,朋友圈背景墙,最好体现一个主题。我发现人有个惯性思维,就是你发一张很多RMB的图片没人在意,你把这张图片随意复制十张再拼接一起就会变成,给人一种感觉好多。。所以懂我意思吗,背景墙就可以采用这种方式拼接给人一种很多很红火的感觉。(找不到合适的形容词)
  (8)设置考核制:
  还有就是大家有必要给你们的每一个代理设置一个表格,设置一个考核的指标,这样才能更好的促进一个销售,我们给每个代理去定制一个目标,这个月的目标是招收多少个代理或者做多少零售,给每一个人去定目标,你今天招了多少代理,做汇报,零售做了多少,一一汇报,做老大把它记下来,这样每一个人就是说,都会特别有干劲,知道自己的目标是什么,我的目标达成什么,看到别人的目标都已经达标了,没有达标的代理就会想那我的老大会不会对我失望,会不会以后有新的方法不教我。
  (9)经常交流,发圈时候说说自己啊讲讲自己的经历啊,看到精彩内容给别人点个赞之类的。但是我不喜欢那种点赞狂魔,我在朋友圈发我代理月收入多少万,,有人一连给我点了几十个赞,我一秒拉黑她。是用的啥软件我也不知道。这样的人微商同行是不会喜欢你的。多正能量少抱怨。
  这是有一个竞争在里面的,所以,考核表非常重要的,大家时间比较多的,你们可以去进行一下,做一个考核表
 

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